Тоқталмайтын білім дамуға мүмкіндік береді - Джибан колледжін құру және Гуангун Джибан металл материалдары сыныптарын іске қосу

адамдар еңбекқор, ал көктем ерте келеді. 2024 жылдың 2 наурызында, көктемнің басында компанияның ұзақ уақыттан бері жоспарланған Джибанг колледжінің құрылысы ресми түрде басталды. Басталу салтанатына 70-тен астам адам қатысты, соның ішінде топ төрағасы Цай Цзихуэй, бас менеджердің орынбасары Цзу Цзи

Жибанг колледжінің құрылуы мен құрылысы - топтың білім беру ұйымын құруы мен таланттарды дамыту стратегиясын дамыту үшін маңызды шара; сонымен қатар, бұл Джибанг дәлдіктің даму процесіндегі маңызды кезең. іске қосу салтанатында компанияның бас көмекшісі И Синь Джибанг колледжінің мақсаты мен болашақ даму жоспарын, ұйымдастыру құрылымын және оқыту

құрылған алғашқы кезеңде колледж алдымен компанияның дамуына шұғыл қажетті кәсіби дағдыларды жетілдіруді мақсат етті және Гуандун технологиялық университетімен бірлесіп, "металл материалдарының қағидаттары" бойынша арнайы оқу курсын құруға, компаниядағы тиісті қызметкерлердің кәсіби білімін және танымдық деңгейін жүйелі түрде жақсартуға, теориялық негіздері

осы арнайы оқыту курсын Гуандун технология университетінің Материалдар және энергетика мектебінен доктор Донг Ён оқытты. Доктор Донг Ён металл материалдарының қағидаттары мен металл материалдары мен жылу өңдеу жөніндегі арнайы оқыту курсының оқу жоспары мен мақсаттарын іске қосу салтанатында егжей-тегжейлі таныстырды. Мен арнайы оқыту курстары арқылы компанияның

Кейіннен, арық консультант профессор Чэнь Цзибин жеке оқыту теорияның тәжірибеге логикалық қатынасын ұстану керектігін атап өтті. арық жетілдіру жобаларына өз қатысуы арқылы теорияны түсінудегі практиканың маңыздылығы туралы түсінік алды. ол Джибанг колледжінің өз дамуында теория мен практиканы біріктірудің даму стратегиясын

Консалтингтік топтан профессор Ян Кайшу білім алудың қажеттілігі мен әдістерін үш жағынан: таным, мінез-құлық және көзқарастан қарастырды. Ол адамдардың арасындағы айырмашылықтың негізгі себебі танымдық факторларға байланысты екенін және танымдық өзгерістердің көпшілігі үздіксіз және қайталанатын оқытуды қажет ететінін, дәл осыны Джибан

Топтың бас менеджерінің орынбасары Чжу Цзихан рәсімде Джибанг колледжінің топтың дамуын күшейтудегі маңызды мақсаттарын түсіндірді. Біріншіден, IPO компанияның білім беру біліктілігін талап етеді. Джибанг колледжі компанияға жұмыс істеу кезінде өзінің академиялық біліктілігін арттыруға көмектесетін әртүрлі оқыту мен білім беруді ұсына

салтанаттың соңында топ төрағасы Цай Цзихуэй құлшыныспен сөз сөйлеп, компанияда оқыту ұйымын құрудың маңыздылығын атап өтті және барлық деңгейдегі басқарушылардан өмір бойына оқыту тұжырымдамасын орнатуды және компанияның даму қарқынына сай жүруді талап етті; үлгі көрсетіп, барлық қызметкерлерді сүйіспеншілікке және білім алуға

бастау рәсімі түрлі конференциялық орталықтардың басшыларының, кеңес беру тобының мұғалімдерінің және компанияның металл материалдары арнайы оқыту сыныбының студенттерінің куәлігімен сәтті аяқталды. болашақта, Джибанг колледжінің құрылысын үнемі тереңдетумен, осында үздіксіз таланттар ағыны пайда болады, компанияның жедел даму